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贵州鲁中矿业公司开展“困难形势下,我该怎么干?”大讨论活动发言摘编

 

发布日期:[2025/5/2 9:18:53]   信息来源:

 
  

郭玉军

 

在严峻形势下,作为公司一名管理人员,我将立足本职,主动作为,积极应对挑战,努力为公司走出困境贡献力量。一是抓好后勤管理,对公司的后勤资源进行全面梳理和评估,对于闲置或利用率不高的资产进行合理处置,优化后勤服务流程,提高服务质量和效率。严格控制后勤各项费用支出,通过集中采购、招标采购等方式,降低采购成本。树立以员工为中心的服务理念,不断提升后勤服务的质量和水平。二是抓好地灾防范。加强对地灾隐患点的监测和巡查工作,增加监测设备的投入,提高监测的准确性和及时性。建立健全地灾预警机制,提前做好防范应对准备。对已确定的地灾治理项目,加快推进工程实施进度。争取政府相关部门的支持和资金补贴,减轻公司的资金压力。三是抓好综合办公室事务管理。对各项工作流程进行全面梳理和优化,提高工作效率。建立健全各项规章制度,加强对制度执行情况的监督和考核。加强与公司各部门之间的沟通协调,加强与外部单位的联系和沟通,维护良好的合作关系。加强对综合办公室人员的培训和教育,提高员工的业务能力和综合素质。四是抓好党建工作管理。组织开展形式多样的思想政治教育活动,提高党员干部的政治素质和思想觉悟。加强对员工的思想引导,增强员工的凝聚力和向心力。加强党组织的自身建设,完善党组织的各项制度和工作机制。通过设立党员示范岗、党员责任区等方式,激励党员干部立足本职岗位,为公司发展做出更大贡献。


王永刚

作为办公室管理人员,我将立足本职工作,充分发挥职能作用,为公司应对困难、实现发展贡献力量。一是精准发力,优化文件制定工作。深入了解公司各部门的实际需求和业务情况,以及公司面临的困难和挑战。与业务部门密切沟通,收集第一手资料,确保文件内容贴合公司实际,具有可操作性和指导性。定期对文件执行情况进行评估,及时发现问题并加以解决,确保公司各项决策和制度得到有效执行。二是精心雕琢,提升领导发言材料水平。与领导进行充分沟通,准确把握领导的思路和意图。深入了解会议的主题和目的,结合公司的实际情况,突出重点内容,确保发言材料能够准确传达公司的决策和精神。同时,根据领导的语言风格和表达习惯,对发言材料进行个性化调整,使领导能够更好地表达自己的观点和意见。三是创新思路,加强公司宣传稿件汇编工作。深入挖掘公司在技术创新、管理提升、社会责任等方面的亮点和成绩,撰写高质量的宣传稿件,向外界展示公司的实力和潜力。加强与行业媒体、主流媒体的合作,争取更多的宣传机会,扩大公司的宣传影响力。四是做好公司人员用车和车辆出行管理工作。根据公司的业务需求和人员出行计划,合理调配车辆资源。优化车辆调度流程,提高车辆的使用效率,避免车辆闲置和浪费。在车辆采购、维修保养、燃油消耗等方面,采取有效的成本控制措施。

 


王芳

在公司面临困难形势的当下,我进行了深入思考,心中感慨万千。困境,是考验,更是成长的契机。在这样的形势下,我们首先要坚定信念,保持积极乐观的心态。就如同煤炭在高温高压下能够形成珍贵的钻石,我们也要在困境中锤炼自己的意志,相信困难只是暂时的,只要我们齐心协力,就一定能够克服各种困难。公司的发展与个人的命运息息相关,我们每一个人都是公司这艘大船航行时的划桨者,只有心往一处想、劲往一处使,才能冲破重重风浪,驶向成功的彼岸。我要跟随公司的脚步,展现出坚韧不拔的精神和勇于担当的品质。在遇到困难时,不推诿、不抱怨,积极主动地寻找解决问题的方法,用自己的实际行动为身边人树立榜样。此外,我要及时收集员工的意见和需求,为公司制定应对策略提供参考。同时,也要将员工的意见和建议反馈给公司管理层。“千磨万击还坚劲,任尔东西南北风。”困难形势下,我们需要不断学习新知识、新技能,探索新的业务模式和发展方向。我将以坚定的信念、积极的行动和无私的奉献,为全员心灵品质的提升贡献自己的力量。

 


张红霞

我深知自己岗位平凡,但责任重大。在企业困难时期,更应积极主动,为公司的稳定发展贡献力量。一是做好档案文件管理。目前公司可能面临人员调整和业务流程的优化,档案管理也需与时俱进。我会重新梳理档案的收集、分类、存储和检索流程,去除繁琐环节,提高工作效率。深入研究公司档案,挖掘其中对解决当前困难有价值的信息。二是优化办公成本。实施严格的办公用品采购与领用制度,鼓励节约使用,如双面打印、合理使用文具等,减少不必要的浪费。推动办公室工作的数字化,如采用电子文档管理,减少纸张使用,利用视频会议减少差旅成本,既环保又经济。三是提升接待效率与质量。确保接待场所的整洁和舒适,为公司与客户、合作伙伴的交流创造有利条件。强化内外部沟通,通过有效的沟通机制,提前了解来访目的,合理安排接待规格,既体现尊重又控制成本。四是做好公司用章申请处理工作。困难时期,可能会面临更多的复杂的业务和决策,用章管理的责任更加重大。我会严格按照公司的规章制度,对每一份用章申请进行仔细审核,确保申请事项符合公司的利益和规定,避免因用章不当给公司带来风险。

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