根据肥矿集团安全1、2、6号文件精神，结合我集团公司实际，5月6日上午，集团公司人力资源部在培训中心四楼会议室举办了第一期安全心智模式暨“5F”协同管理法培训班。党委书记梁振溪参加培训班并作重要讲话。

    梁振溪书记在讲话中指出，班组长是一个非常重要的岗位，是整个安全管理工作的骨干，是现场一切工作的组织者，发挥着兵头将尾的作用。班组长的水平决定班组的能力，班组是整个企业一切工作的基础。基础不牢，地动山摇。加强班组长培训非常重要，集团公司历来十分重视对班组长的培训，并且已经成为制度。参加学习培训人员要遵守纪律，联系本单位现场实际，认真听讲，做好笔记。要善于总结、梳理、思考，结合学习内容，查找班组管理中存在的问题不足，加以改进，切实通过培训，提高素质能力，应对当前的严峻形势。

    参加本期培训人员为各基层单位的班组长，共计26人。第一期培训为期四天，采取脱产培训的方式。培训采用安全心智模式，通过目标定向、情境体验、心理疏导、规程对标、心智重塑、现场践行、综合评审七个步骤进行，达到重塑安全心智的目的，真正使 “安全第一”的价值观深入人心。